Sua equipe não comunica problemas com a gestão?
já aconteceu na sua empresa?Ocorre um problema ou erro de outro colega, quase toda a equipe já sabia, mas ninguém comunicou oficialmente os pares ou a gestão. Esse foi um exemplo, mas toda omissão de informações dentro de uma empresa atrapalha na identificação de pontos fortes e fracos da organização.Além disso, também pode gerar retrabalho, […]
Como ser um aprendiz ágil?
🤔 Já ouvir falar dessa habilidade?Conseguir aprender novos conhecimentos com agilidade é cada vez mais valorizado nesse mundo BANI. Uma característica de negócios bem sucedidos é saber se adaptar, aprendendo com seus erros e com os erros e acertos do mercado. Nesse mundo de mudanças constantes é importante saber aprender rapidamente, processar novas informações e […]
3 DICAS SIMPLES PARA MELHORAR A SUA COMUNICAÇÃO.
👉 A comunicação é uma das Soft Skills mais comentadas nos últimos anos! ✔️ As organizações estão cada vez mais buscando colaboradores que saibam ouvir e falar adequadamente, já que essas características estão diretamente relacionadas com o bom desempenho do profissional! veja 3 dicas simples para você melhorar sua COMUNICAÇÃO! 1 – Descreva de forma […]
Você consegue dizer NÃO?
Você sente dificuldade para dizer “não”? Se sim, saiba que muita gente também sente… mas é importante aprender a dizer “não”. ✔️ Aprender quando e como falar o “não” tornará sua vida mais saudável. ❌ Principalmente quando você está sobrecarregado com suas próprias atividades, se assumir outras demandas você corre o risco de entregar com […]
SEGURANÇA PSICOLOGICA
O que é? Por que é importante? conheça o conceito e importância da Segurança Psicológica em uma organização! O termo segurança psicológica é utilizado para referir a um ambiente psicologicamente segura onde se vivencia confiança e respeito, onde as pessoas se sentem confortáveis e seguras para serem elas mesmas, serem sinceras, exporem ideias, preocupações e […]
Um ambiente mais tolerante a erros proporciona melhores resultados!
Para entender o porque é importante um ambiente ser tolerante ao erro, vamos falar dos efeitos que a falta dessa tolerância gera. Ambientes sem tolerância ao erro abalam a segurança psicológica dos colaboradores. 🧐 E o que isso significa?👉 Significa que os colaboradores não se sentem seguros para serem honestos e transparentes. Eles evitam expor […]
O Planejamento não é um trilho é uma trilha.
Você já ouviu alguém dizer que não se planeja porque sabe que as coisas vão mudar, então nem adianta perder tempo com planejamento?!! E você? Também fala isso? ❌ O problema é que essa afirmação considera que o planejamento é como um TRILHO: FIXO, que não pode ser alterado. ✔ Mas a verdade é que […]
COMO APROVEITAR MELHOR SEU TEMPO!
veja como utilizar melhor este recurso que é valiosíssimo e limitado em nossas vidas: nosso tempo. 👉 Será que hoje sua equipe consegue aproveitar o tempo da melhor forma possível? É super importante que seus colaboradores saibam manejar bem seu tempo, para terem um bom desempenho e melhorar os resultados da organização! Você já notou […]
SILÊNCIO ORGANIZACIONAL
Chamamos Silêncio Organizacional quando os colaboradores de uma empresa não se comunicam abertamente e retém informações relacionadas ao trabalho. Sabe aquele ambiente/empresa onde as pessoas não expõem suas ideias e opiniões?Onde a gestão não sabe o que os colaboradores pensam e desejam.Onde as reuniões geralmente são silenciosas, porque os participantes tem dificuldade de relatar e […]
COACH CARTER
Uma boa maneira de aprender é através de exemplos. E este filme demonstra de forma brilhante a importância de uma boa liderança. Aprenda com o exemplo do Coach Carter como manter uma equipe motivada, com disciplina, foco em resultados e que evolui junto. Mesmo passando por desafios, o líder cresce e aprende junto com a […]