QUEM PROTAGONIZA SUAS AÇÕES DE DESENVOLVIMENTO?

Por muito tempo acreditava-se que para o ensino ser concretizado os protagonistas do processo de ensino deveriam ser os professores.

⚠️ Mas isso mudou após a publicação da “pirâmide de aprendizagem” desenvolvida pelo psiquiatra e estudante de saúde mental, educação e comportamento humano William Glasser.

👉 É claro que o papel dos mestres e facilitadores continua sendo indiscutivelmente essencial!

🌟O que mudou foi nossa percepção em relação ao papel do participante: que aprenderá com mais facilidade quando assumir o protagonismo no processo de aprendizagem.

Para colocar essa mudança em prática, foram criadas as METODOLOGIAS ATIVAS:
👉 Técnicas de ensino-aprendizagem que colocam o participante de uma ação de desenvolvimento como protagonista e o grande responsável pela obtenção do conhecimento.

✔️Nesse processo, ele tem maior autonomia e participação, uma vez que as técnicas ampliam o engajamento e interesse pelo aprendizado.

👉Entre elas podemos citar: Aula invertida, Estudos de Caso, Solução de Problemas, Gamificação, Microlearning, Atividades em equipes, dentre outras.

Curtiu esse conteúdo? Já conhecia essa metodologia?

Conte conosco para apoiar o desenvolvimento da sua organização!


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